Empresa Individual de Responsabilidad Limitada (EIRL)

Empresa Individual de Responsabilidad Limitada

Si deseas registrar formalmente tu negocio y estas considerando optar por la opción de una EIRL. Aquí abordaremos más a fondo los detalles de una empresa de este tipo para que puedas familiarizarte con ella y confirmar tu decisión.

Qué es una EIRL

La Empresa Individual de Responsabilidad Limitada (EIRL) es un tipo de sociedad unipersonal, es decir, que está compuesta y es propiedad de una sola persona. Su objetivo principal es el de desarrollar actividades económicas de pequeña empresa.

El patrimonio de una EIRL es distinto al patrimonio del titular e inicialmente está compuesto por los bienes aportados por el propietario fundador, asignándole a este patrimonio el valor de capital de la empresa, el cual debe estar completamente pagado. Cualquier persona natural puede ser el titular de una o varias EIRL.

Características de una EIRL

Las Empresas Individuales de Responsabilidad Limitada (EIRL) tienen las siguientes características:

  1. Tienen un único titular (propietario).
  2. Su patrimonio es distinto del patrimonio del titular.
  3. Pueden desarrollar actividades económicas de cualquier tipo sin restricciones.
  4. Son ideales para personas que no quieren tener socios.
  5. El capital de la EIRL debe estar completamente suscrito y pagado al momento de su constitución.
  6. El capital de la empresa puede estar formado por bienes aportados en una declaración jurada o por dinero en efectivo acreditado de la misma manera.
  7. La responsabilidad de la empresa está limitada a su patrimonio y el titular no responde personalmente por sus obligaciones.
  8. Las acciones legales por infracciones del gerente caducan a los dos años a partir del acto que las originó.

Número de socios de una EIRL

Una Empresa Individual de Responsabilidad Limitada (EIRL) se compone de un solo accionista o socio, quien es el titular de la empresa y puede también ser el gerente. Este accionista o socio es la persona encargada de representar a la empresa tanto en el ámbito judicial como extrajudicial.

Organigrama de una EIRL

  1. El titular de la empresa es el máximo responsable de tomar decisiones sobre los bienes y actividades de la empresa.
  2. La gerencia, que es designada por el titular, se encarga de la administración y representación de la empresa.

Si el titular asume el cargo de gerente, también asume las facultades, deberes y responsabilidades de ambos cargos y se le llama "titular-gerente".

Cuántos trabajadores puede tener una EIRL

Debido a que este tipo de empresas se encuentra restringido sólo al campo de las Pequeñas Empresas decimos que pueden tener un máximo de 100 trabajadores, como se menciona en la Ley Mype.

Régimen tributario de una EIRL

Este tipo de empresas pueden acogerse al Régimen General, Régimen Especial o al Régimen Tributario MYPE del impuesto a la Renta según la actividad del negocio. Y no pueden acogerse al Régimen Único Simplificado (RUS).

Ventajas y desventajas de una EIRL

Ventajas
  • Separación de patrimonios: El patrimonio de la EIRL está separado del patrimonio personal del titular, lo que significa que el patrimonio personal no corre riesgo en caso de deudas o reclamaciones de acreedores.
  • Flexibilidad en la gestión: La EIRL es unipersonal y no necesita un socio para iniciar un negocio. Además, todas las decisiones dependen sólo del titular, lo que significa que no hay necesidad de convocar juntas generales.
  • Limitación de responsabilidad: La limitación de responsabilidad está relacionada con la separación de patrimonios. Si la empresa se declara insolvente, el titular sólo tendrá que pagar con los activos de la EIRL y no con los suyos propios.
  • Ventajas fiscales: La EIRL tiene acceso a ventajas fiscales y optimizaciones de la base imponible a las que las personas naturales no pueden acceder.
  • Posibilidad de contratar a un director general: Es posible contratar a una persona para realizar las actividades del director general, lo que permite al titular dedicarse a otras tareas.
Desventajas
  • Al ser una empresa constituida por una sola persona, puede ser necesario contar con la ayuda de profesionales para llevar a cabo todas las actividades relacionadas con la contabilidad y las declaraciones tributarias.
  • Aunque la responsabilidad patrimonial de la EIRL está separada de la persona natural, la responsabilidad civil en el aspecto administrativo es de la persona natural que forma la empresa. Esto significa que al elegir a un gerente general, es importante asegurarse de que cumpla con sus funciones con responsabilidad, ya que una mala administración puede generar responsabilidad civil para la persona natural.
  • Además, es importante tener en cuenta que todas las actividades que se realicen dentro de la EIRL deben cumplir con el marco legal peruano para evitar sanciones y problemas con entes gubernamentales. Por eso, es necesario cubrir adecuadamente los temas legales del negocio para evitar cualquier tipo de infracción.

Ejemplos de EIRL

  • Alkofarma EIRL
  • Tecnisan EIRL
  • Import Medical Service EIRL
  • Chavín de Huántar EIRL
  • Digital Perú Importronic EIRL
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Contenidos
  1. Qué es una EIRL
  2. Características de una EIRL
  3. Número de socios de una EIRL
  4. Organigrama de una EIRL
  5. Cuántos trabajadores puede tener una EIRL
  6. Régimen tributario de una EIRL
  7. Ventajas y desventajas de una EIRL
  8. Ejemplos de EIRL

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